Наушники с доставкой

Что такое страховой случай на производстве

Дата публикации

28.06.2025 в 22:51

Страховой случай на производстве – это событие, при котором работник получает травму, профессиональное заболевание или иной вред здоровью в связи с выполнением трудовых обязанностей. В таких ситуациях пострадавшему полагаются выплаты и компенсации в рамках обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Основные виды страховых случаев на производстве

  • Несчастный случай на производстве – травма, полученная при выполнении трудовых обязанностей или во время следования на работу/с работы на транспорте работодателя.
  • Профессиональное заболевание – хроническое или острое заболевание, вызванное вредными условиями труда.
  • Смерть работника – гибель сотрудника вследствие несчастного случая или профессионального заболевания.

Какие ситуации считаются страховыми случаями?

Страховым случаем признается повреждение здоровья работника, если оно:

  1. Произошло на территории работодателя или в другом месте выполнения работы.
  2. Случилось во время рабочего времени, включая перерывы и сверхурочную работу.
  3. Было связано с исполнением трудовых обязанностей или действий по поручению работодателя.

Примеры страховых случаев:

  • Падение с высоты на строительном объекте.
  • Отравление химическими веществами на производстве.
  • Травма при работе на станке.
  • Развитие профессиональной болезни (например, силикоза у шахтеров).

Что не является страховым случаем?

Не считаются страховыми случаями травмы и заболевания, если они:

СитуацияПричина
Получены в состоянии алкогольного или наркотического опьяненияВиновные действия пострадавшего
Являются следствием умышленного причинения вреда своему здоровьюУмысел работника
Произошли во время совершения преступленияПротивоправные действия

Действия при наступлении страхового случая

  1. Оказать первую помощь пострадавшему и вызвать врача.
  2. Сообщить работодателю о происшествии.
  3. Создать комиссию по расследованию несчастного случая.
  4. Оформить акт о несчастном случае по форме Н-1.
  5. Подать документы в Фонд социального страхования (ФСС) для назначения выплат.

Виды страховых выплат:

  • Пособие по временной нетрудоспособности.
  • Единовременная страховая выплата.
  • Ежемесячные страховые выплаты.
  • Компенсация дополнительных расходов (лечение, реабилитация).

Ответственность работодателя

Работодатель обязан:

  • Обеспечить безопасные условия труда.
  • Своевременно уплачивать страховые взносы в ФСС.
  • Проводить расследование несчастных случаев.
  • Оформлять документы для страховых выплат.

Страховой случай на производстве – это важный юридический факт, который дает право работнику на получение компенсаций и социальных гарантий. Знание своих прав помогает своевременно получить положенные выплаты и обеспечить защиту здоровья.

Похожие статьи

Ознакомьтесь с другими похожими статьями, которые могут быть вам полезны.

Официальная учетная запись юридического лица на портале Госуслуг позволяет получать государственные услуги в э…

Куриный фарш под брендом "Моя цена" представляет собой экономичный вариант мясного полуфабриката, сохраняющий …

Оператор связи МегаФон может временно или постоянно блокировать номера абонентов по различным причинам. Рассмо…

СДЭК - одна из крупнейших курьерских служб России, предлагающая различные варианты доставки грузов и посылок. …

Снижение скорости и нестабильность мобильного интернета могут быть вызваны различными факторами. Рассмотрим те…

Промсвязьбанк предлагает различные виды карт для разных потребностей клиентов. Рассмотрим процесс оформления к…

МТС предлагает различные рекламные возможности для бизнеса через свои цифровые платформы и медиаресурсы. Рассм…

Постоянный доход представляет собой стабильные денежные поступления, которые человек или семья может рассчитыв…

Сервис проката электросамокатов от МТС доступен в крупных городах России. Рассмотрим актуальные тарифы и услов…


Новинки